为大力弘扬教育家精神，落实立德树人根本任务，筑牢教师职业底线，6月24日，人工智能学院邀请人事处副处长刘莱蕾在善成楼318会议室为全院教师开展新时代教师师德规范专题讲座，全面强化全院师德师风建设，引导教师明晰从教准则、坚守育人初心。

刘莱蕾系统梳理师德师风核心内涵，厘清师德与师风内在辩证关系，结合高职院校教师兼具教学、实训、育人多重角色的职业特性，阐释教师职业示范性、专业性、多角色性的特殊要求，讲明师德关乎学生成长、民族未来的重大意义。讲座逐条解读国家、江苏省及学校三级师德建设制度文件，重点学习六大教育家精神、《新时代高校教师职业行为十项准则》、江苏省2026 年新版师德失范处理办法与校内师德负面清单，明确师德是教师入职、晋升、评优首要标准，存在失范行为实行 “一票否决”，清晰划分政治、教学、学术、廉洁、师生交往等方面行为红线。

警示教育环节，刘莱蕾结合教育部多批次曝光高校典型案例，围绕不当言论、学术不端、体罚学生、师生不正当交往、收受家长财物、违规兼职等突出问题深度剖析，详细讲解警告、记过、降低岗位等级、撤销教师资格乃至开除等处置后果，以案为鉴敲响纪律警钟。

最后分享师德自我养成路径，倡导教师坚守“一个忠诚、三个热爱、六个意识”，区分职业本分与事业追求，立足人工智能专业特色，将思政教育、师德规范融入 AI 课堂、实训指导与学生日常管理。教师们将以教育家精神严格自我要求，严守师德底线，精进信息化、AI 教学专业能力，做到经师与人师相统一，以高尚师德涵养优良教风，为学院高素质技术技能人才培养筑牢根基。

（供稿：周瑾，编辑：冷颖，审核：李丹屏）