时  间：2020年11月3日14:15

地   点：图文楼906

参加人员：仇超、杨建新、俞浩荣、王丹丹、石磊、辛岚、季小峰、许西惠、顾秋宇、王海涛、郑坤启、史二颖 、孙春霞

主  持：仇超

记  录：顾秋宇

一、分配追加2019年度绩效工作总量，要求部门，分配要求：

1、人事处要求11月25日之前报送2019年度绩效追加分配方案及分配的详细表。

2、中层干部不参加分配，由学校分配。

3、双高及疫情津贴不在这里面。

4、要求分配总额不低一定量。

5、建议分配方案的初稿先与人事处沟通，人事处初审，再报校领导审核，通过以后，再召开教代会公示。

6、明天下午全体老师会集中讨论这个问题：（1）意见没有对错，可以站在自己的位置发表意见。（2）退休、新进校老师、半途出去学习老师怎么分配。（3）分配要考虑哪些因素。组织老师不要缺席，制定大的方向。会后汇总把意见发给杨主任，部门征求大家意见汇总，制定详细的分配细则，发给人事处，上级领导审核通过，然后教代会审核或者全体教职工审核。

二、开展教师教学能力测评与课程诊改专项活动要求如下：

1、所有专任教师（含团队主任，以下简称“教师”）均须参加二级学院（教学部）“教师教学能力测评”。

2、“教师教学能力”以“说课程”形式展示，15分钟。包含课程教学整体设计及教学实施举例，重点考察教师课程整体设计能力和针对一次课（2或4节）的教学目标进行教学设计、课堂教学实施、评价目标达成、反思改进的能力。

3、提交测评小组材料（电子稿）：课程标准、授课计划或课程实施大纲、教案（举例课次教案）、汇报PPT、职教云平台课程网址。

杨:布置具体工作要求：

1、此活动教务处安排各二级学院（教学部）推荐部门教师数6%（四舍五入）参加学校比赛。所以部门要派出6个人。

2、结合专业初步分配：体育1人，数学英语3人，专业3人。

3、找专家评审，每人进行说课，11月20之前结果要进行上报结果。

4、各团长讨论，统一教师说课时间

结果：11月12/13/14分四组说课

专家分别是：1、第一小组：郑坤启、王丹丹、陈旭宏、郑云娟、孙春霞

第二小组：辛岚、王海涛、史二颖、季小峰、俞浩荣

第三小组： 孟德宇、王国琴、孙春霞

第四小组：杨建新、张吉玲、王诗军

三、首届教材建设评选

1、为深入贯彻落实习近平总书记关于教材建设的重要指示批示精神,总结展示我国教材建设特别是党的十八大以来大中小学教材建设取得的重大成就,表彰奖励优秀教材和对教材建设作出突出贡献的集体、个人,调效各方面的积极性,带动教材质量水平整体提升,经批准,设立全国教材建设奖

2、要求各位团队有教材的，符合条件的必须申报。